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かもめの玉子の会社、従業員の解雇と休職の逸話

東日本大震災で打撃を受けた岩手の銘菓「かもめの玉子」で知られるさいとう製菓の齊藤俊明社長は被災した直後、「売り上げは半減する」と思い、苦渋の決断で250人の従業員のうち約40人に、休職と一時解雇を伝えたという。  


しかし売り上げは落ちなかった。


「震災直後、無事だった25万個のかもめの玉子を、避難所で配ることを決めました。25万個なんてどうってことはない。商品はまた作ればいいから」  

その話が多くの人に伝わり、昔からの顧客に加え、新たなファンが生まれたという。


この社長の判断により危機を免れた。


「激励の手紙が数多く届きました」  

まもなく、従業員を全員、職場に復帰させることができた。






最近は売り上げ重視、利益をできるだけ確保することが求められるドライな社会なので、良い話として広まったのでしょうね。


ニュースでもよく取り上げられていた気がします。



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